Rôle & responsabilités
- Conduire des missions d’audit interne dans le domaine de l’informatique et de la sécurité informatique, et le cas échéant, participer à des missions d’audit à l’échelle européenne dans le cadre de nos compétences en tant qu’autorité nationale (NCA) :
- Identifier les risques liés aux systèmes d’information utilisés par la CSSF et s’assurer que les moyens sont mis en œuvre pour les mitiger
- Réaliser de manière autonome des audits de projets informatiques, d’applications informatiques et de sécurité des systèmes d’information
- Fournir une assurance raisonnable sur le degré de maîtrise des risques
- Analyser et évaluer les processus couverts par les missions d’audit et formuler des suggestions concrètes pour améliorer l’efficacité des processus audités
- Rédiger des rapports d’audit
- Assurer le suivi de la mise en place des recommandations
- Fournir l’assistance informatique nécessaire à la préparation et la réalisation d’audits dans tous les domaines d’activités de la CSSF. Idéalement, le candidat sera amené à participer et effectuer des audits métiers
Votre profil
Diplôme supérieur (BAC +4 / BAC+5) en informatique, un diplôme complémentaire en audit des systèmes d’information constitue un atoutExpérience confirmée de 2 ans minimum en tant qu’auditeur des systèmes d’informationLa certification CISA constitue un sérieux avantageExcellente connaissance des méthodologies d’audit interne et des bonnes pratiques en matière informatiqueExcellente connaissance des processus et des risques liés aux systèmes d’informationIntérêt pour les nouvelles technologies (cloud computing, monnaie virtuelle, intelligence artificielle, etc.)Une connaissance du secteur financier est un avantageExcellentes capacités rédactionnelles, d'analyse, de synthèse et de communication de résultats au top managementRigueur, précision, sens de la confidentialitéCapacités de travail en autonomieMaîtrise du français et de l’anglais, la maîtrise de l’allemand et du luxembourgeois constituant un atout.Le(la) candidat(e) retenu(e) sera engagé(e) comme employé(e) de l’État en vertu d’un contrat à durée indéterminée. Si le(la) candidat(e) remplit les conditions en vigueur, il / elle sera amené(e) à se présenter par la suite à l’admission au statut de fonctionnaire de l’État.
Avant la conclusion du contrat de travail, le(la) candidat(e) devra délivrer un extrait du casier judiciaire (bulletin n°3), datant de moins de 2 mois, afin de garantir son honorabilité.