Gestionnaire RH (H / F / X) - CDD

Nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire RH (H / F / X) pour rejoindre l'équipe RH de Brink's Security Luxembourg. Directement rattaché au Directeur des Ressources Humaines, vous aurez pour principale mission de participer à la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines. Vous assisterez l'équipe RH dans l'ensemble des activités liées à la gestion du personnel. A ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes : 1. Administration du personnel : Aide à la rédaction des contrats de travail. Rédaction d'attestations diverses. Gestion des dossiers du personnel (création, mise à jour, archivage et scan). Suivi des arrêts maladie et envoi des certificats CCSS maladie manquants. 2. Recrutement : Tri des CV, présélection téléphonique. Organisation des entretiens. Participation aux entretiens. Rédaction des offres. 3. Intégration et suivi des collaborateurs : Création des salariés dans les différents systèmes de gestion des salariés. Préparation des journées d'intégration. Demande d'agréments ministériels (propre à l'activité de gardiennage). Déclaration entrée. 4. Formation : Gestion administrative : convocations, feuilles d'émargement, attestations, etc. Participation à l'élaboration du dossier de remboursement étatique annuel « INFPC ». 5. Communication interne et appui RH divers : Mise à jour des supports de communication RH (affichages, livret d'accueil, intranet…). Accueil téléphonique et physique. Compétences et qualités requises : Savoir-faire (compétences techniques) : Bonne maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint). Connaissance du droit du travail et de la législation sociale. Maîtrise d'un logiciel RH ou SIRH (souhaitée). Savoir-être (aptitudes personnelles) : Discrétion et sens de la confidentialité. Esprit d'initiative. Rigueur et organisation. Aisance relationnelle. Esprit d'équipe et autonomie. Votre Profil : Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines, droit social, gestion ou équivalent. Une première expérience en RH (stage ou alternance) est un plus. Maitrise du française. La maitrise de l'anglais sera un plus. Conditions d'embauche : Type de contrat : CDD de 6 mois (possibilité CDI, par la suite). Groupe présent à l'international. Temps de travail : Temps plein (40h / semaine). Lieu : Hamm – Luxembourg (sur site). Rémunération : Selon profil et expérience. Pourquoi rejoindre Brink's Security Luxembourg ? Les valeurs suivantes nous animent : orientation client, intégrité, engagement, amélioration continue, diversité et intégration. Journée d'intégration le premier jour de travail. Formations dispensées tout au long de votre carrière. Proximité et communication sont notre « mot d'ordre ...

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