Lieu : Luxembourg (déplacements possibles sur sites)
Contrat : CDI – Temps plein
Division : QHSE– Dussmann Luxembourg
1 Contexte
Dussmann Luxembourg, acteur majeur du Facility Management, renforce son équipe QHSE par un(e) QHSE Specialist .
2 Missions principales
- Assister les différentes entités et services en matière de QHSE-RSE
- Assurer la maîtrise des aspects QHSE-RSE sur son périmètre
- Élaborer des campagnes de prévention et de sensibilisation selon les thèmes et choix définis en collaboration avec le supérieur hiérarchique
- Etablir, documenter, entretenir et communiquer à intervalles réguliers et autant que nécessaire en collaboration avec le supérieur hiérarchique :
- Le Système de Management Intégré ainsi que l’ensemble des éléments annexes et connexes
- Les analyses de risques sécurité et santé au travail ainsi que les éléments annexes et connexes
- Les analyses d'impacts environnementaux ainsi que les éléments annexes et connexes
- Les informations nécessaires à la revue de direction
- Tout élément pertinent au bon fonctionnement du SMI, en collaboration avec les autres services (dont plans d'action)
- Gérer les accidents du travail , dossier de maladies professionnelles , et incidents environnementaux , le cas échéant
- (enquêtes, rapport, analyse des causes, déclarations, statistiques, suivi, ...)
- Entretenir les relations pertinentes et nécessaires lors de sollicitations ou d' échanges avec des tiers (clients, fournisseurs, autorités, ...)
- Planifier, réaliser, documenter et suivre les audits et visites terrain selon les modalités définies par le supérieur hiérarchique
- Proposer des pistes d'amélioration , mettre en place des actions et mener des groupes de travail / de progrès en collaboration avec le supérieur hiérarchique
- Contribuer aux différentes activités et tâches demandées par Dussmann Group, selon les modalités définies par le supérieur hiérarchique
- Gérer les autorisations et contrôles périodiques : demandes d’autorisation, suivi des délais, planification et coordination des contrôles réglementaires, en collaboration avec les équipes concernées
- Tenir les registres techniques et réglementaires des infrastructures, installations et équipements (inventaires, plans, fiches techniques)
3 Compétences et savoir-faire
Maîtrise des normes et réglementations QHSEConnaissance des systèmes de management intégrés (SMI) selon ISO 9001, 14001, 45001Rigueur administrative, esprit analytique, sens de l’organisation et du serviceBonnes aptitudes en communication et travail d’équipeSolide maîtrise des outils de bureautique (MS OFFICE)Capacité à coordonner plusieurs intervenants et prestatairesLangues :Français : excellente maîtrise (oral et écrit)Anglais : souhaitéPortugais : atout majeurAllemand et luxembourgeois : constituent un atout4 Profil recherché
Formation Bac+3 à Bac+5 en QHSE ou équivalentExpérience réussie de 5 ans minimum en QHSEAptitude à l'informatique et ouverture d'esprit pour apprendre et utiliser divers logicielsEsprit analytique et rigueur scientifiqueAutonomie, sens des responsabilités et esprit d’équipeLa formation Travailleur Désigné Groupe C est un atout5 Nous offrons
Un poste clé au sein d’un groupe international leader en Facility ManagementUn rôle technique et réglementaire central au sein de l’équipe QHSEUn environnement de travail stimulant et collaboratifDes perspectives d’évolution et de formation continue