European Affairs Advisor

LA CHAMBRE DE COMMERCE SE PROPOSE D'ENGAGER POUR LE DOMAINE D'ACTIVITÉS « Legal, Tax and European Affairs »   Un.e European Affairs Advisor à temps plein et à durée indéterminée La Chambre de Commerce est l'institution phare des entreprises et de l'économie du Luxembourg, regroupant l'ensemble des entreprises luxembourgeoises exerçant des activités industrielles, commerciales, financières, de services et émanant du secteur de l'Horeca. Elle représente aujourd'hui quelques 100.000 entreprises ressortissantes, intervenant à raison de 80% dans le PIB et à 75% dans l'emploi total du Grand-Duché. Le service Legal, Tax and European Affairs de la Chambre de Commerce œuvre en faveur d'un environnement légal et réglementaire, à la fois au niveau national et européen, qui soit attrayant et propice au développement des entreprises et secteurs représentés. Il remplit cette mission notamment par la rédaction d'avis pour l'ensemble des projets de lois, projets de règlements grand-ducaux et ministériels concernant sur des sujets d'intérêt pour les entreprises luxembourgeoises ressortissantes, ainsi que par le monitoring actif des textes européens en voie d'élaboration. Le département « Legal, Tax and European Affairs» recherche un.e « European Affairs Advisor» . RESPONSABILITÉS promouvoir la défense des intérêts économiques des entreprises luxembourgeoises, entretenir et développer des relations de confiance avec des parties prenantes clés, notamment auprès des institutions européennes ; assurer une veille réglementaire rigoureuse et analyser les impacts des politiques européennes touchant les secteurs concernés de l'économie luxembourgeoise ; réaliser des études comparatives, des benchmarks pour déceler des tendances pouvant intéresser les entreprises et secteurs représentés ; rédiger des prises de positions, notes techniques et effectuer toute autre action, notamment de sensibilisation, dans ce contexte ; assurer la coordination entre la Chambre de Commerce et l'ensemble des acteurs concernés sur les dossiers d'actualité européenne ; organiser des événements et des rencontres avec les parties prenantes ; participer ponctuellement à l'examen critique de projets de lois et de règlements grand-ducaux et contribuer à la rédaction d'avis de la Chambre de Commerce concernant les professions et secteurs d'activités qu'elle représente. COMPETENCES REQUISES être titulaire d'une maîtrise / d'un master en droit européen, sciences politiques, sciences économiques ou relations internationales ; disposer d'une connaissance approfondie du cadre légal et réglementaire luxembourgeois et européen, ainsi que de l'économie nationale et internationale en général ; maitriser parfaitement les spécificités du tissu des entreprises luxembourgeoises, comprendre les besoins de celles-ci et avoir acquis une expérience professionnelle de 5 années au moins dans une fonction similaire ; avoir une excellente compréhension du fonctionnement des institutions européennes ; faire preuve de capacités d'analyse et d'esprit de synthèse poussés ; être rigoureux, investi et posséder le sens de l'organisation ; disposer d'un sens du relationnel, de compétences en communication et en négociation ; avoir de très bonnes facultés d'expression écrite et orale des langues française et anglaise, la maîtrise des langues luxembourgeoise et allemande étant considérée comme un atout certain ; savoir travailler de façon autonome, mais également de manière collégiale en équipe, et prendre des initiatives ; utiliser couramment les outils informatiques MS Office et avoir la capacité de s'adapter à l'utilisation simultanée de plusieurs autres outils digitaux. Le / la futur.e European Affairs Advisor sera amené.e à se déplacer régulièrement à Bruxelles. NOUS OFFRONS   un travail varié et stimulant avec de multiples facettes, en contact étroit avec le monde des affaires ; un environnement dynamique et international ; des défis stimulants au cœur des enjeux européens ; une rémunération attrayante en relation avec votre formation et votre expérience actuelle ainsi qu...

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