Teamleader Payroll (m/w/d) HowaldLOSCH Luxembourg • Howald, LU
Teamleader Payroll (m / w / d) Howald
LOSCH Luxembourg • Howald, LU
Il y a 21 jours
Description de posteDu hast eine abgeschlossene Ausbildung im administrativen Bereich und / oder mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion Du bringst fundierte Kenntnisse in der Payroll mit und hast idealerweise bereits erste Führungserfahrung gesammelt Du verfügst über solides Wissen im luxemburgischen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie in der Lohnabrechnung Du arbeitest strukturiert, präzise und zuverlässig – Diskretion ist für dich selbstverständlich Du kommunizierst klar, führst mit Empathie und förderst ein positives Teamklima. Du sprichst fließend Deutsch und Französisch; Englisch und / oder Luxemburgisch sind ein Plus Einen unbefristeten Arbeitsvertrag ein attraktives und leistungsgebundenes Gehaltspaket Einen zukunftsorientierten, spannenden und attraktiven Arbeitsplatz in einem interkulturellen Umfeld Zugang zu attraktiven Mitarbeiterleasingangeboten und weiteren Rabatten auf die Produktpalette Sehr gute Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einen sicheren Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Großartige Mitarbeiterevents
Teamleader Payroll [m / w / d]
VN1739
Du sorgst dafür, dass unsere Gehaltsabrechnungen zuverlässig, termingerecht und reibungslos laufen – im Einklang mit unserer Strategie und den gesetzlichen Vorgaben. Dabei führst du dein Team mit Kompetenz und Herz und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse bei.
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung des HR Payroll Teams im täglichen und operativen Geschäft
- Du stellst sicher, dass die Gehälter termingerecht und reibungslos ausgezahlt werden
- Du verantwortest die fristgerechte Übermittlung aller lohnbezogenen Meldungen an Behörden und externe Partner (ADEM, CNS, Steuerbehörde, CCSS usw.)
- Du förderst dein Team, begleitest seine Weiterentwicklung und sorgst für eine klare Aufgabenverteilung im Daily Business
- Du setzt die Compensation & Benefits-Strategie in enger Zusammenarbeit mit deinem Team operativ um
- Du behältst gesetzliche Neuerungen im Blick und stellst sicher, dass diese zeitgerecht in der Payroll berücksichtigt werden
- Du betreust die administrativen Prozesse rund um Eintritte, Austritte, Versetzungen und Beförderungen – inklusive der vollständigen Dokumentation
- Du bist Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen Fragen rund um Gehalt, Payroll und HR-Administration
- Du arbeitest an HR-Projekten mit und optimierst bestehende Prozesse
Dein Profil
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Payroll • Howald, LU
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