Luxcargo Handling, basée à l'aéroport de Luxembourg, est une société de manutention, spécialisée dans le fret aérien. Fondée en 2023, l'entreprise a repris les activités de la branche Cargo Handling de Luxair et emploie 1000 personnes dans diverses fonctions.
Luxcargo Handling S.A. est une société du groupe Cargolux, 100% détenue par Cargolux Airlines International S.A.
Pour notre département Opérations au sein de LCH, nous recherchons un(e) :
Agent Opérationnel Inbound (m / f / x)
Missions :
- Communiquer en interne et / ou en externe et appliquer les instructions reçues en interne et externe du client
- Vérifier l’exactitude des données reçus et tenir les différentes bases de données informatiques à jour et transmettre toutes les irrégularités aux interlocuteurs concernés (Douane, Transporteur et Client).
- Appliquer la procédure « Ready for Carriage »
- S’assurer que tous les messages de notifications (non-automatiques) ont été envoyés aux clients en respectant les procédures en vigueur
- S’occuper de la distribution et de l’archivage documentaire.
- Respecter et participer à la mise à jour des procédures en place.
- Contrôler administrativement et physiquement en engageant sa responsabilité propre – des produits spéciaux (SPH)
- Etablir et signer – en engageant sa responsabilité propre – des documents de douane selon les procédures en vigueur
- Occasionnellement, agir en support pour d’autres fonctions administratives de l’opération
Profil requis :
Critères minimaux requis pour le poste
Etre détenteur d’un diplôme de fin d’études secondaires au Luxembourg ou équivalent selon l’article L. 222-4 du code du travail et ou reconnaissance par expérienceMaîtriser l’anglais, le français et ou l’allemand (parlé & écrit)Maîtriser les outils bureautiques courantsTravail postéCritères souhaités ou à acquérir
Connaissance des sites LCH et des positions d’entreposageSavoir travailler de manière autonome et en équipeAvoir de capacités de communication orale & écriteEtre rigoureuxCandidat idéal
La langue luxembourgeoise ainsi que toute autre langue sera considérée comme un atoutEn cas de sélection positive, une vérification des antécédents sera exigée (Règlement (UE) n°2015 / 1998).